Le PDG de Microsoft explique les licenciements et l'accent mis sur l'intelligence artificielle

Ce mois-ci, Microsoft a annoncé le licenciement d'environ 9 000 employés dans le monde, malgré une très bonne santé de l'entreprise. Nombreux sont ceux qui sont perplexes et mécontents, car il semble étrange qu'une entreprise prospère procède à des suppressions d'emplois aussi massives. Certains dirigeants ont même suggéré aux employés d'utiliser des outils d'intelligence artificielle pour les aider à surmonter la perte de leur emploi, ce qui n'a pas été bien accueilli.

Satya Nadella, PDG de Microsoft, a tenté d'expliquer ces licenciements dans un nouvel article de blog. Il a expliqué que la technologie évolue rapidement et en constante évolution, obligeant l'entreprise à s'adapter. Selon lui, même lorsqu'une entreprise réussit, des défis et des décisions difficiles restent à prendre, car le progrès n'est pas toujours simple.

Nadella a expliqué comment Microsoft souhaite se concentrer sur l'intelligence artificielle et créer des outils permettant à chacun de créer ce dont il a besoin. Il est convaincu que l'IA transformera les méthodes de travail et que Microsoft deviendra un leader dans la création de services et de produits IA. Cela implique de transformer la façon dont l'entreprise travaille, passant de la simple création de logiciels à la création de solutions plus intelligentes grâce à l'IA.

Bien que les propos du PDG paraissent porteurs d'espoir, nombreux sont ceux qui estiment qu'ils ne compensent pas le nombre important de licenciements. En résumé, Microsoft licencie du personnel pour préparer un avenir axé sur l'intelligence artificielle, que l'entreprise considère comme la prochaine grande avancée technologique.

Article original et image : https://www.pcgamer.com/gaming-industry/microsoft-ceo-consoles-employees-by-saying-recent-layoffs-are-the-enigma-of-success-in-an-industry-that-has-no-franchise-value/